本気で働き方改革 人材不足、採用難、社員負担増からの大逆転セミナー。こんなお悩みありませんか?【採用力を高めたい】【社員の負担をもっと減らしたい】【社員の生産性をもっと上げたい】【人材育成にもっと力を入れたい】「人材不足解消のために」、採用力強化するのか?「人材不足を受け入れて」、テクノロジー活用による、働き方改革を実現するのか?もしくは、その「両方を準備」して、多くを手に入れるのか?迫る選択の時!本気で働き方改革 人材不足、採用難、社員負担増からの大逆転セミナー。こんなお悩みありませんか?【採用力を高めたい】【社員の負担をもっと減らしたい】【社員の生産性をもっと上げたい】【人材育成にもっと力を入れたい】「人材不足解消のために」、採用力強化するのか?「人材不足を受け入れて」、テクノロジー活用による、働き方改革を実現するのか?もしくは、その「両方を準備」して、多くを手に入れるのか?迫る選択の時!

❶ 媒体に頼らない新たな採用手法
❷ 別アプローチでの業務効率化

セミナーのアジェンダ

第一部

採用強化

「えっ!?まだ平成スタイル?」

令和になった今こそやるべき、すごい採用メソッド。
人口減少社会だからこそすべきチャレンジとは?

採用は「量」ではなく「質」にこだわる

昨年対比4倍の新卒採用を、媒体・サイトをほぼ使わずに成功させた採用手法に学ぶ!

「質にこだわる?そんなことは分かっているよ」という方へ

募集において「報酬」「待遇」「福利厚生」より、重視させる項目は?

会いたい人財にアプローチする方法は?

そもそも会いたい人財が明確になっていますか?

心理学的アプローチ手法を効果的に使う

貴社の欲しい人材の再確認、その人材への適切な
アプロー チ方法をお伝えします!

ー 講師 ー

株式会社FCEトレーニング・カンパニー チーフトレーナー

吉村 優士

京都大学経済学部卒業後、東証一部上場の経営コンサルティング会社に入社。大手学習塾チェーンのスーパーバイジングに従事。マネージャーをしながら、他のスーパーバイザーの2倍の顧客を担当。顧客の業績改善に貢献した人に与えられるスーパーバイザー・オブ・ザ・イヤーを受賞。その後、新規事業としてスタートした介護事業のマネジメントに従事。
現在は、株式会社FCEトレーニング・カンパニーにて、企業の人財に関する課題を解決するコンサルティングを行う。採用は、どの企業でも頭を悩ますテーマです。入社後も辞めずに活躍する「質」にこだった採用手法を具体的な事例をまじえて、ご紹介します。

第二部

人員不足解消

「えっ!?まだ準備してないの?」

人手不足に悩む成長企業はこれで解決しているRPAによる働き方改革の推進

知らなきゃ損!ますます注目を集めるRPA

RPAが人材不足・時短促進などの働き方改革の切り札として注目される理由

RPA導入によるメリット

3分の1の企業が導入している!今なら間に合う「20分でわかるRPA」

実際に体感してみよう!RPAロボパットの簡単操作デモ

気が付いたら年間5000時間削減!?RPA活用事例を紹介

自社のどんな業務が削減できるの?成長企業がやっているRPAを使った業務改革

技術者がいなくてもRPAで業務改革ができる理由、
各社が どのようにはじめていったかをお伝えします!

ー 講師 ー

FCEプロセス&テクノロジー セールスディレクター

梶原 淳司

今、働き方改革の切り札として注目されているRPA。普段のパソコンを使った事務作業を人間の代わりに実行させることで、社員の負担を減らすことができます。これまで1,000を超える企業が参加したセミナーの中で一番人気の「RPAによる自動化対象業務の洗い出し方と費用対効果」についてお伝えします。

【セミナー参加特典情報】RPA「ロボパット」を無料でお使いいただけるトライアルアカウントをプレゼント!知るだけで終了ではもったいない!今日見つけた最適化すべき業務をさっそくRPAで自動化できます。 【セミナー参加特典情報】RPA「ロボパット」を無料でお使いいただけるトライアルアカウントをプレゼント!知るだけで終了ではもったいない!今日見つけた最適化すべき業務をさっそくRPAで自動化できます。 作成デモを今すぐチェック!

お申し込みはこちらから

※ご同業の方、ならびにその関連企業の方のご参加はご遠慮頂いております。

場所:東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル10階 FCEグループセミナールーム
※会場の地図はこちらからご確認下さい。